Libérer la différence : l'inclusion pour tous en pratique

La réalisation de ce livre s inscrit dans le cadre des travaux menés en partenariat avec Handilab, le premier accélérateur d innovation au service du handicap. Ce livre veut lancer le mouvement de libération de la différence. Au lieu d être perçue comme des irrégularités dans un monde de plus en plus normalisé, nous souhaitons montrer que la différence est une manière de vivre mais aussi la clé de l innovation. Cet ouvrage s inscrit dans une logique gestionnaire (comment aider les organisations) mais aussi sociétale, en changeant le regard de la société sur le handicap et l importance de la diversité dans nos fonctionnements. Par cet ouvrage, nous souhaitons montrer que l inclusion est à la fois une valeur morale mais aussi un levier de performance sociale et économique pour les entreprises. Merci au Handilab et à toutes les organisations qui ont témoigné de leurs pratiques en matière d inclusion : AMIPI, Andros, Auticon, AXA, Capgemini, Colas Rail, Eurogroup Consulting, LVMH, L Oréal, Mozaïk RH, Siemens, Vicat et ESPTA.

Reliure de 25 % du catalogue : les livres dont le score de notoriété va de 550 001 à 800 000 (sur 1 000 000). Probabilité publiée par carte tirée : 20 %. Rareté : Peu commune.